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Ce que les employeurs canadiens devraient savoir sur le cannabis au travail

Que vous soyez un propriétaire d’entreprise, un professionnel des RH ou un gestionnaire de personnel, la légalisation du cannabis au Canada introduit des changements aux lois et aux politiques en matière de RH qu’il vous est essentiel de connaître. Avec l’aide de nos partenaires du domaine juridique, nous avons préparé un résumé de ces modifications ainsi que de leurs répercussions sur les employeurs et les gestionnaires.

 

Ce guide vous fournira de l’information sur :

  • les règles entourant le cannabis au travail;
  • les facultés affaiblies au travail et les mesures à prendre à cet égard;
  • le cannabis médicinal et les droits de la personne;
  • les obligations qui incombent à l’employeur et à l’employé;
  • l’instauration d’une bonne politique relative à la consommation de drogues.

Téléchargez ce guide pour vous aider à rester au fait des modifications législatives touchant la gestion des personnes et le cannabis.

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